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一起來看看5S管理的起源
來源/作者:m.sj769.cn 發布時間:2020-09-10 00:00:00 瀏覽次數:
  我們都知道5S管理起源于日本,那為什么日本人只崇拜5S管理,而且斬獲頗多、受益匪淺、將它作為一個龐大的項目推行并推廣呢?接下來我們一起來看看5S管理的起源,或許你會找到答案。

  中國有句俗話:“靠山吃山,靠海吃海”,日本是一個島國,四面環海,江戶時代很多國民都是以打漁為生,漁民們為了多次出海能夠鋪更多的魚回來,就得思考一個問題,就是如何在空間有限的船艙能裝更多的魚,漁民們通過集思廣益,決定在出海前對船艙進行整理,把出海必用的物品放在船上,可要可不要或不一定用到的物品全部清除,這樣就可以將有限的船艙能夠更有價值的運用,這就是5S管理的雛形。

  無論是個人、家庭、企業還是國家,安全保障是一個永恒的主題,1955年,日本工廠為了生產安全和騰出空間,提出“安全始于整理、終于整頓”2S口號,因在經營過程中考慮到生產和品質等因素,逐步推出了后面3個S,即清掃、清潔、素養,其應用的范圍和效果得到進一步的擴展,直至1986年,一部5S管理著作逐漸產生,從而全球掀起了5S管理推行的熱潮,從這5S管理的起源中,也許我們已經看到“安全、節約、堅持、素養”都已在5S管理推行的成果里體現,那國內提出的6S加了安全,7S加了節約,8S加了堅持,很多都是玩概念和花樣,從5S管理里衍生出來的,企業生存和發展的根本目的都是降本增效,利潤最大化,因此任何S都要踏實地執行,而不是靠概念和口號促使企業的發展,這也是日本企業為什么1個S就可以做1年甚至3年,再做下一個S,因為他們要讓每一個S深入員工的骨髓和血液,這種行為會跟著他們一生,影響著他們一生,5S管理最根本的目的就是提高員工職業素質,打造職業化、工匠的員工。

  企業是一課大樹,5S管理是土壤,是根本,是基礎,企業是樹干,TPM,ISO等等都是樹葉,土壤肥沃,樹干粗了,樹葉茂盛了,鳥和蝴蝶(吸引人才和客戶)才會被吸引,因此5S管理是企業管理的根本,5S管理扎扎實實推行好,做到位了,其他管理的推行才能順利達成,因此博革咨詢提出做好精益生產必須以5S管理為基礎進行推行!

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作者:博革咨詢

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